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读客文化(301025):公司2023年度董事、监事和高级管理人员薪酬方案 天天时快讯

日期:2023-04-21 07:09:11 来源:中财网

证券代码:301025 证券简称:读客文化 公告编号:2023-019

读客文化股份有限公司

关于公司2023年度董事、监事和高级管理人员薪酬


(资料图片)

方案的公告

本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确、完整,没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。读客文化股份有限公司(以下简称“公司”)于2023年4月20

日召开第二届董事会第十九次会议、第二届监事会第十四次会议,会议分别审议通过了《关于公司2023年度董事和高级管理人员薪酬方

案的议案》和《关于公司2023年度监事薪酬方案的议案》,公司独

立董事对公司2023年度董事和高级管理人员薪酬方案发表了同意的

独立意见,以上议案尚需提交公司2022年年度股东大会审议。

为进一步完善公司董事、监事和高级管理人员的薪酬管理,调动

其工作积极性,提高公司的经营管理水平,促进公司的稳定经营和发展,根据《公司章程》及公司相关制度,结合公司经营规模等实际情况并参照行业薪酬水平,公司制定了2023年度董事、监事和高级管

理人员薪酬方案,具体如下:

一、使用对象

公司全体董事、监事和高级管理人员。

二、本议案适用期限

2022年度股东大会审议通过起至2023年度股东大会为止。

三、薪酬标准:

(一)独立董事

独立董事领取固定津贴,除此之外不再另行发放薪酬。2023年

度独立董事固定津贴标准为每人136,764.71元/年(税前)。

(二)非独立董事

公司内部董事根据其在公司担任的具体管理职务,按公司相关薪

酬与绩效考核管理制度领取薪酬,不再另行发放津贴等其他薪酬。

公司外部董事不在公司领取薪酬。

(三)监事

公司监事根据其在公司担任的具体管理职务,按公司相关薪酬与

绩效考核管理制度领取薪酬,不再另行发放津贴等其他薪酬。

(四)高级管理人员

公司高级管理人员根据其在公司担任的具体管理职务,按公司相

关薪酬与绩效考核管理制度领取薪酬,不再另行发放津贴等其他薪酬。

四、其他规定

1、上述薪酬均为税前金额,其所涉及的个人所得税统一由公司

代扣代缴;

2、董事参加公司董事会会议、董事会专门委员会会议、股东大

会的相关费用由公司承担。

以上薪酬不包括职工福利费、各项保险费和住房公积金等薪酬,

可根据行业情况、生产经营实际情况进行适当调整。

五、备查文件

1、公司第二届董事会第十九次会议决议;

2、公司第二届监事会第十四次会议决议;

3、独立董事关于公司第二届董事会第十九次会议相关事项的独

立意见;

特此公告。

读客文化股份有限公司

董事会

2023年4月21日

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